公司没有户口本不让入职,公司没有户口本不让入职合法吗

请问因没有户口证明或户口本而拒绝员工入职,企业是否属于户籍歧视,可以...

企业对哪些事项享有知识产权？企业产生的文字作品、工程设计图、产品设计图、计算机软件等均属于作品的范畴，各类发明专利、商业秘密等，企业依法享有知识产权上的权益。

户籍证明有效期为一个月。注明：公民从事有关活动，使用居民身份证、居民户口簿足以证明身份的，公安机关无需再出具户籍证明。非当事人或该家庭户内的人员，为保护公民个人隐私，不出具户籍证。

正常，提供让员工提供健康证或者健康体检，其目的都是为了证明该员工在来公司入职前，身体健康是OK的或者有一些毛病但不受职业限制的。

入职要户口本可以拒绝吗

入职需要户口本，没有理由不拿出；你可以说户口本丢失，正在补办中可以暂时 不拿出户口本。

新公司入职，要求带户口本原件。复印件还不行，有这个要求。许多公司，都是这样要求的。一般要求，户口本或身份证原件。拿原件，只是为了鉴别真假。公司只保留，复印件。原件看后，当场就归还给员工。

一般公司入职不需要户口本的，这个的确不多见。但金融证券公司、还有小额担保公司、贷款公司的确入职有这样要求，这个和催款收账有关系，怕你工作中拿了公司的收款跑了。

合理。在劳动者入职前，企业可以要求其提供身份证、户口簿、户籍证明等材料，如对其提供的证明有合理怀疑，还可进一步到其居住的居（村）委会、派出所等核实。

不合理。公司要求提供户口本并没有法律依据，可以询问公司要求提供户口本的依据是什么。